随着社会的不断发展，各行各业对于人才的需求也日益增长，茶陵食堂为满足业务发展需求，现面向社会广泛招聘各类人才，欢迎有志之士加入我们的团队。

招聘背景

茶陵食堂作为本地知名的餐饮服务机构，一直致力于为广大学生和职工提供优质的餐饮服务，随着业务规模的不断扩大，我们现需要招聘一批有热情、有才华的人才，共同推动食堂的发展。

招聘岗位及要求

1、厨师长

岗位职责：

（1）负责食堂烹饪工作的日常管理；

（2）制定菜单，研发新菜品；

（3）指导厨师进行烹饪工作，确保菜品质量。

任职要求：

（1）具有3年以上厨师工作经验，1年以上管理经验者优先考虑；

（2）熟悉各类烹饪技巧，具备一定的创新能力；

（3）具备良好的团队合作精神和沟通能力。

2、厨师

岗位职责：

（1）负责食堂菜品的烹饪工作；

（2）协助厨师长研发新菜品。

任职要求：

（1）具有一定的烹饪经验，熟悉各类烹饪技巧；

（2）具备良好的团队合作精神和沟通能力。

3、服务员

岗位职责：

（1）负责餐厅的接待工作；

（2）协助完成餐厅日常清洁工作。

任职要求：

（1）具有良好的服务意识和沟通能力；

（2）具备一定的团队合作精神；

（3）有相关工作经验者优先考虑。

4、清洁工

岗位职责：负责食堂日常清洁工作。

任职要求：

（1）工作认真负责，具备良好的卫生习惯；

（2）具备一定的团队合作精神。

招聘流程

1、投递简历：应聘者请将个人简历发送至招聘邮箱[email protected]；

2、简历筛选：HR将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知；

3、面试：面试内容包括自我介绍、工作经历询问、能力测试等环节；面试时间、地点将通过电话或邮件通知应聘者；面试时请携带个人简历、相关证件及复印件；面试过程中，应聘者需展示自己的工作能力和团队合作精神；面试结束后，HR将进行综合评价，并通知应聘者结果；面试过程中，应聘者需遵守公司的相关规定和流程，若违反规定或流程，公司有权取消其应聘资格，应聘者需确保所提交的个人信息真实有效，若提供虚假信息，公司有权拒绝录用或解除劳动合同，面试过程中请勿迟到早退，尊重面试官和其他应聘者，面试结果将在面试后一周内通知应聘者，若未能通过面试，公司也会以邮件或电话的形式告知应聘者结果及原因，应聘者可根据反馈意见改进自己的简历和面试表现，我们也鼓励应聘者在等待面试结果期间积极了解公司文化和业务情况，以便更好地融入团队，若成功入职，公司将提供完善的培训和福利待遇，新员工需遵守公司的规章制度，认真履行工作职责，公司将根据员工的工作表现和业绩进行绩效考核和晋升评估，茶陵食堂诚挚邀请有志之士加入我们的团队，我们期待与您共同成长、共创美好未来！若有任何疑问或需要帮助，请随时与我们联系，联系方式如下：联系电话：XXX-XXXX-XXXX 联系人：XXX小姐/先生 邮箱：[email protected] ，我们期待收到您的简历！让我们携手共创美好未来！